如何get一份的满意的offer
你有对未来的规划么？
你准备好求职了么？
你准备选择哪个行业呢？
你会润色自己的简历么？
伴随着十月的脚步，校招也在不知不觉中开始了。各大央企、国企、私企以及大量新兴的中小型企业纷纷来到安理招收优秀的毕业研究生入职。
在工作室里，常常能看见师兄师姐们在为找一份好的工作而忙碌着：打印各种成果材料、时刻关注招生网上发布的企业信息、为如何撰写简历内容绞尽脑汁、时刻准备好面试的服装……
心里在为他们着急的同时，突然也意识到了有一天我们也会成为“师兄师姐”，也要为工作的事而费尽心思。但庆幸的是我们还有时间，虽然不多，但足够我们去为自己的未来而积蓄力量。那么，为了get一份的满意的offer，我们应该做好哪些准备工作呢？小编在这里为小研们总结了几点内容，大致如下：
靠人不如靠己，小研们需要通过不断的学习去提高自己的各方面才能。具体来说对主要包括以下几点：
01学术能力首先对于本专业基础知识要摸透，在已经掌握的前提下对所研究的课题方向进行深入的探究，注意：一定要有自己的想法和独特的见解。在面试过程中，你的一些新想法会让面试官对你另眼相看。
02创新能力对于研究生而言，具体表现在：参加各种比赛、项目、撰写商业计划书等。这些会锻炼你的创新思维，也是面试官最感兴趣的话题！！！
对于研究生而言，自学并不是简单的自主学习，而是需要主动去学习其他领域的知识，尤其是对于各种软件的学习，诸如：编程软件C++、VB、Java、Python等；仿真软件MATLAB、ANSYS、ADINA等。这会使你的简历更加具有含金量！
04工作能力
这里说的工作能力主要包括两个方面：
①社会上的工作经验。是否在企业单位进行过实习，实习时间长短并不是面试官主要关心的，做没做过才是他想要的答案！！！所以小研们有机会一定要丰富自己的工作经历。
②在学校的一些工作经验。包括：学会生工作、助管助教工作、班委工作等，都会成为你在面试中的出彩点。
一份精美且内容丰富的简历会让面试官的眼前一亮，小编为小研们整理了几处需要关注的地方，具体如下：
架构
个人基本信息
获得奖励
校内外实践经历
求职意向
自我评价
格式
首先记得要选择一个合适的字体大小，最好是9号到12号之间。字体方面，最好用Arial、Verdana或微软雅黑，相对于宋体效果更好。过多的字体、颜色和样式会分散读者的注意力。简单的项目符号能最好地表明你的职责和技能，同时，有节制地使用粗体和斜体。使用格式是为了突出你的成就，而非分散别人的注意力。
内容
平均来讲，面试官看一份简历最多只有30-40秒的时间，没人愿意看长篇大论的简历，遇到不必要的部分就删减掉，留下最相关、给人印象最深刻的部分。另外可以将你所熟悉的，或者想突出表达的内容尽量放在段首，方便面试官一眼便能看到，在交流中更容易谈到你熟悉的领域。
在面试前要注意自身形象
2明确面试地点，切忌迟到。当然面试方式可能是多种途径的，包括笔试、现场面试、视频面试。其中视频面试也较为常见，且时间较长，注意在面试开始前要选择安静的位置；面试过程中，表情要自然、眼神要集中、不要做一些小动作如摇晃、挠头等，会使面试官觉得你不够稳重。
3
提前了解一下面试公司，可以多做一些相关知识储备，例如：在和面试官聊天过程中可对该公司的产品或者技术提一点自己的想法,展示了你对该公司的重视，加深面试官对你的好感。
4自我介绍。建议提前拟个草稿，要条理清晰，层次分明。除了表达流畅，一定要保持轻松自然的状态。
5学会扬长避短
举两个例子
①当介绍自己的优缺点时：
面试中遇到这种问题最好把回答带到能力技术方向，避免回答到个人性格方面，因为能力技术方面可塑性强更容易协调，简单的来说就是扬长避短。
经过修改即避免了自己的短处又展示了自己的学习欲望和学习能力。
②如面试官问你：你缺少工作经验如何能胜任这份工作？
对于这个问题，小研们应当表现出足够的自信，突显自己的学习能力，强调工作经验的重要性以及自己会不断提升自己工作能力的决心。
所以，在面试过程中一定要保持自信，尽量将不利于自己的话题转移到另一方面上，避重就轻，要善于突出自己。
以上就是小编给小研们带来的一些小建议，让我们做一个行动派，为了遇见更好的自己而努力吧！最后祝愿大家都能get一份自己满意的offer ，光阴易逝，不负韶华！
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图片 | 网络
编辑 | 焦阳
校对 | 陈卓
审核 | 姚德利
出品丨研究生新媒体中心